Com formação híbrida, o curso capacitou 37 servidores de 29 municípios, com foco em novas adesões.

O Tribunal de Contas dos Municípios do Estado de Goiás (TCMGO) celebra o encerramento da Turma 9º do Curso de Formação em Controle Interno, consolidando seu papel fundamental na capacitação de servidores de prefeituras e câmaras municipais que atuam na área de controle interno. A cerimônia, que marcou o fim de uma jornada de 80 horas de aprendizado, foi acompanhada pelos 37 alunos que participaram da edição deste ano, representando 29 municípios goianos, além de duas alunas de Cuiabá, -MT.
A solenidade teve a participação do presidente do TCMGO Joaquim de Castro, do chefe de Gabinete da Presidência, Rodrigo Souza Zanzoni, da superintendente da Escola de Contas, Vivian Borim, e do controlador interno da Câmara Municipal de Santa Cruz de Goiás, Cleiber Vaz Barbosa, que representou seus colegas de curso.

O presidente do TCMGO, Joaquim de Castro, enfatizou o papel do Tribunal na capacitação dos gestores públicos comparando-o ao de um cão-guia. “O Tribunal é isso. Capacitar, viver aquela fase do cão-guia, pegar na mão do bom gestor e fazer com que ele acerte o máximo que puder.” Ele destacou que essa orientação não só beneficia a sociedade, mas também os próprios gestores, reduzindo a incidência de contas irregulares no TCMGO e evitando problemas na justiça.
Jorge Édipo Muniz do Carmo Moraes, auditor de Controle Externo e professor de um dos módulos do curso, destacou a dedicação dos alunos. “Cada um dos 37 concluintes dedicou seu tempo e energia para aprimorar suas habilidades em um campo fundamental para a administração pública,” disse ele, ressaltando que os alunos estão agora preparados para enfrentar os desafios diários do controle interno, garantindo a transparência, a integridade e a eficiência dos processos nos municípios goianos.
Cleiber Vaz Barbosa, controlador interno da Câmara Municipal de Santa Cruz de Goiás e aluno do curso, expressou em nome dos colegas a gratidão e confiança adquirida ao longo da formação. “Hoje trabalhamos mais confiantes por saber que o TCMGO é um aliado que conquistamos,”
Para Rener Gustavo da Silva, coordenador do curso, o formato híbrido combina aulas online com oficinas presenciais, permitindo que os participantes aplicassem os conhecimentos teóricos em atividades práticas. “Essa abordagem pedagógica foi bem recebida, pois facilita a fixação dos conteúdos e prepara os servidores para enfrentar os desafios diários de suas funções como controladores internos nos municípios”, garante ele.
Municípios beneficiados
Desde a primeira edição, já foram treinados controladores de 187 dos 246 municípios goianos, cobrindo aproximadamente 76% do estado. Este ano, o curso foi enriquecido pela participação de 10 municípios inéditos, incluindo Água Fria, Amaralina, Goianópolis, Mairipotaba, Marzagão, Mundo Novo, Petrolina, Sanclerlândia, Taquaral de Goiás e Trindade. A inclusão desses novos municípios demonstra o crescente interesse e a necessidade de qualificação na área de controle interno.
Rener Gustavo da Silva explica que devido à alta demanda e à capacidade limitada, é necessário realizar uma seleção anual para o curso. “Infelizmente, não dá para atender todo mundo de uma vez, ” lamentou. Os critérios de seleção incluem priorizar municípios que ainda não participaram e dar preferência a servidores efetivos no cargo, pois a evasão é maior entre aqueles que não têm estabilidade. “Quando um servidor que não é efetivo se inscreve, frequentemente há mudanças no quadro de controle interno, levando à desistência do curso, ” explica Rener.
As aulas abordam temas essenciais para a função, como licitações e contratos, atos de pessoal, aposentadorias, pensões, concursos públicos, além de noções de contabilidade e direito administrativo.
Vivian Borim, superintendente da Escola de Contas do TCMGO, explica que os professores fornecem instruções práticas essenciais para os controladores. “Os servidores geralmente chegam ao curso com pouco conhecimento sobre como funciona o controle interno e com o curso, eles passam por todas as matérias necessárias para exercer minimamente o cargo”. Ela acrescentou que o curso oferece uma base sólida de controle interno, e, conforme a maturidade dos controladores evolui, eles avançam em áreas como auditoria, desenvolvendo habilidades que permitem operar de forma independente e eficaz.
Apesar dos avanços, ainda há desafios a serem superados. Dos 246 municípios goianos, 59 ainda não participaram, como Nova Veneza, Ipiranga de Goiás e Rio Quente. Para superar essa dificuldade, Rener Gustavo, explica a estratégia adotada: “Nós ligamos para as câmaras municipais e prefeituras explicando como funciona, ressaltando que seus representantes não precisam vir a Goiânia com tanta frequência, visto que grande parte é feita online”.



Repórter e redação: Henrique Chiareli (Estagiário supervisionado)
Fotos: Henrique Chiareli (Estagiário supervisionado) e Luiz Luz
Edição: Sueli Arantes